魯班講壇 | 張煜：土木青年的時代答卷

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人物簡介

張煜，廣西建設職業技術學院土木工程系2003級優秀校友，高級工程師，百色市“紅城匯智”高層次引進人才，現任百色市住房和城鄉建設局百色市建筑工程招標站站長。

張煜進行主題授課。視頻截圖

訪談內容集錦

主持人：2021年您通過百色市“紅城匯智”高層次人才引進計劃考核后，來到百色工作。對于當下建筑行業的就業情況，您的中途“換賽道”是很多同學都關注的點。您在面臨這樣的機遇和挑戰時是如何抉擇的呢？

張煜：我當時在廣西人才網瀏覽時，頁面突然彈出了百色市“紅城匯智”高層次人才引進計劃的彈窗，這是我第一次接觸這類信息，心生好奇，于是點進去詳細了解。令人意外的是，該計劃的各項條件我都符合。對于自己認可且決定要做的事，我向來會全力以赴。為了應對這次考核，我做了充分準備：在網上找到相關的面試技巧短視頻，結合自身專業能力和從業經歷深入學習。最終，我在百色市的考核中以全場第一名的成績順利通過。我想對同學們說，一旦認準了方向，就一定要全力以赴去追趕。即便最后可能失敗，至少努力過就不會后悔。

訪談節目錄制中。記者 黃玲娜 攝

學生：在施工單位積累的哪些具體經驗和能力，對您現在從事的行業管理、政策制定工作起到了最關鍵的作用？對于我們仍在校園的學生，應該如何提前規劃和培養這種“可遷移”的核心能力？

張煜：我認為無論在哪個行業、哪個職位，有兩項核心能力至關重要，這也是我在施工單位積累的最寶貴的經驗。第一是吃苦耐勞的精神。在企業工作時，我給自己定了“無周末”的規矩，除了逢年過節，其余時間幾乎都堅守在工地，無論身處哪個崗位，都始終扎根一線。這種吃苦的經歷，讓我在面對任何工作挑戰時都能保持堅韌。第二是應對突發狀況的韌性與協同能力。工作中沒有絕對的一成不變，尤其是在施工領域，總會遇到各種突發問題。而在施工一線與團隊協同作戰、朝著共同目標努力的經歷，讓我學會了靈活應對變化，也深刻明白團隊協作的重要性——只要大家心往一處想、勁往一處使，就沒有辦不成的事。對于在校學生來說，提前規劃和培養這些“可遷移”能力，關鍵在于主動錘煉心性與實踐能力：一方面要樹立肯吃苦的意識，在學習和實踐中不避煩瑣、勇于擔當；另一方面要積極參與團隊項目，在協作中提升應對問題、解決問題的能力，這些能力無論未來從事何種工作都能派上用場。